Трансформация корпоративного управления и отношений собственности в цифровом обществе


https://doi.org/10.26794/2404-022X-2020-10-1-55-67

Полный текст:


Аннотация

Необходимость трансформации корпоративного управления и отношений собственности в цифровом обществе вытекает из складывающихся новых реалий, связанных с появлением цифровых активов, новых объектов интеллектуальной собственности, усилением роли человеческого капитала и интеллектуального капитала в инновационной деятельности. Цель работы заключается в определении тенденций и направлений трансформации отношений собственности и корпоративных отношений, имманентных цифровому обществу. Методологической основой исследования явились категориальный аппарат экономической теории, институциональной теории, методы диалектики, статистического анализа, принципы формальной логики, системный подход, научные труды ведущих отечественных и зарубежных ученых в области теории собственности и корпоративных отношений. Выявлены тенденции, определяющие направления модификации собственности, вызванные становлением цифрового общества; обосновано, что ведущими формами собственности становятся цифровые активы и объекты интеллектуальной собственности. Доказано, что обеспечение технологического прорыва требует усиления роли человеческого фактора и нового человеко-ориентированного подхода к трансформации корпоративных отношений. Раскрыты тренды модификации корпоративного управления в цифровом обществе. Полученные результаты могут использоваться на практике руководством компаний при разработке стратегий корпоративного управления.

Об авторах

О. В. Лосева
Финансовый университет Москва
Россия
Ольга Владиславовна Лосева — доктор экономических наук, доцент, профессор Департамента корпоративных финансов и корпоративного управления


Т. В. Тазихина
Финансовый университет Москва
Россия
Татьяна Викторовна Тазихина — кандидат экономических наук, доцент, профессор Департамента корпоративных финансов и корпоративного управления


М. А. Федотова
Финансовый университет Москва
Россия
Марина Алексеевна Федотова — доктор экономических наук, профессор, руководитель Департамента корпоративных финансов и корпоративного управления


Список литературы

1. Asen R., Blechschmidt B. Making digital real and rewarding. Cognizanti. 2016;9(1):2–13. URL: https://www. cognizant.com/whitepapers/being-digital-making-digital-real-and-rewarding-cognizanti12-codex2094. pdf (дата обращения: 05.06.2019).

2. Bukht R., Heeks R. Defining, conceptualising and measuring the digital economy. International Organisations Research Journal. 2018;13(2):143–172. DOI: 10.17323/1996–7845–2018–02–07

3. Dahlman C., Mealy S., Wermelinger M. Harnessing the digital economy for developing countries. OECD Development Centre. Working Paper. 2016;(334). URL: http://www.oecd-ilibrary.org/docserver/ download/4adffb24-en.pdf (дата обращения: 01.06.2019).

4. Жулего В. Г., Балякин А. А., Нурбина М. В., Тараненко С. Б. Цифровизация общества: новые вызовы в социальной сфере. Вестник Алтайской академии экономики и права. 2019;(9–2):36–43.

5. Донцова О. И., Абдикеев Н. М., Богачев Ю. С. Развитие управленческих механизмов обеспечения технологического прорыва в экономике России. Управленческие науки. 2019;9(4):15–31. DOI: 10.26794/2404–022X-2019–9–4–15–31

6. Лаптев Г. Д., Шайтан Д. К. Продакт-менеджмент: управление созданием продуктов в эпоху цифровой трансформации. Управленческие науки. 2018;8(4):67–76. DOI: 10.26794/2304–022X-2018–8–4–67–76

7. Chang J.-H., Rynhart G., Huynh P. ASEAN in Transformation: How technology is changing jobs and enterprises. International Labour Office. Bureau for Employers’ Activities. Working Paper. 2016;(10). URL: https://ilo.userservices.exlibrisgroup.com/view/delivery/41ILO_INST/1243549910002676 (дата обращения: 01.06.2019).

8. Srinivas K., Yasmeen S. A study on employee engagement in small and medium enterprises in digital economy. In: Aluvala R., ed. Millennial workforce — A contemplation. Hyderabad: Zenon Academic Publishing; 2017:57–64.

9. Hodgson J. M. Much of the ‘economics of property rights’ devalues property and legal rights. Journal of Institutional Economics. 2015;11(4):683–709. DOI: 10.1017/S1744137414000630

10. Pejovich S. The economics of property rights: Towards a theory of comparative systems. Dordrecht: Kluwer Academic Publishers; 1990. 224 p.

11. Bakulina A. A., Loseva O. V., Raeva I. V., Kalinkina K. E. Analysis of international experience in the commercialization of scientific research results. In: GCPMED2018: Int. sci. conf. “Global challenges and prospects of the modern economic development”. The European Proceedings of Social & Behavioural Sciences. 2019; LVII:426–441. DOI: 10.15405/epsbs.2019.03.43

12. Didenko A. S., Abdikeev N. M., Loseva O. V. Approaches to the ranking of regions according to the efficiency and scientific and innovative activities. In: Proc. 2018 11th Int. conf. “Management of large-scale system development” (Moscow, Oct. 1–3, 2018). New York: IEEE; 2018:1–4. DOI: 10.1109/MLSD.2018.8551885

13. Каширин А. И., Стреналюк В. В., Семенов А. С., Островская А. А., Кокуйцева Т. В. Повышение конкурентоспособности: развитие ключевых компетенций и корпоративный венчуринг. Управленческие науки. 2016;6(4):53–61.

14. Villalobos Gonzalez S. S., Moreva E. L. The enterprise’ IC management under the digitalization. Управленческие науки. 2019;9(3):78–85. DOI: 10.26794/2404–022X-2019–9–3–78–85

15. Лосева О. В. Человеческий капитал как фактор инновационного развития социально-экономических систем: измерение и оценка. М.: Финансовый университет; 2012. 188 с.


Дополнительные файлы

Для цитирования: Лосева О.В., Тазихина Т.В., Федотова М.А. Трансформация корпоративного управления и отношений собственности в цифровом обществе. Управленческие науки. 2020;10(1):55-67. https://doi.org/10.26794/2404-022X-2020-10-1-55-67

For citation: Loseva O.V., Tazikhina T.V., Fedotova M.A. Transformation of Corporate Governance and Property relations in a Digital Society. Management Science. 2020;10(1):55-67. (In Russ.) https://doi.org/10.26794/2404-022X-2020-10-1-55-67

Просмотров: 43

Обратные ссылки

  • Обратные ссылки не определены.


Creative Commons License
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.


ISSN 2304-022X (Print)
ISSN 2618-9941 (Online)