Для цитирования:

Овчинников Н.К. Ключевые причины дефицита кадров в бюджетной сфере России и управление кадровой политикой. Управленческие науки / Management Sciences. 2025;15(4):150-160. https://doi.org/10.26794/2304-022X-2025-15-4-150-160

For citation:

Ovchinnikov N.K. Key Causes of Workforce Shortages in the Russia’s Public Sector and Human Resource Management. Management Sciences. 2025;15(4):150-160. (In Russ.) https://doi.org/10.26794/2304-022X-2025-15-4-150-160